12月27日消息，據(jù)媒體報(bào)道，高合汽車開(kāi)始為部分已簽署和解協(xié)議的前員工發(fā)放和解金。
根據(jù)協(xié)議，2月21日宣布停工后主動(dòng)離職的員工將獲得未發(fā)放工資的50%作為和解金；
而2月29日后被動(dòng)離職的員工需放棄賠償金和代通知金，以補(bǔ)發(fā)未發(fā)工資作為和解金。
此次發(fā)放不包括社保部分，公司表示將在破產(chǎn)重整程序完成后補(bǔ)繳社保。
一些員工反映，和解金實(shí)際到賬比例低于預(yù)期，例如一位工齡一年半的員工表示，其兩個(gè)月欠薪和N+1賠償金僅發(fā)放了40%。
由于是在總數(shù)基數(shù)上打折，所以工齡越長(zhǎng)，也就是N越大，損失越大。
此外，員工需提交包含“因經(jīng)濟(jì)困難申請(qǐng)?jiān)Y金”和“確認(rèn)與公司無(wú)其他糾紛”內(nèi)容的申請(qǐng)函，方可獲得和解金。
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